Управление – это не про “мотивацию сотрудников” и “рост продаж”. Это про Зрелость, Структуру и Мышление.
А значит – про тебя.
МОИ УСЛУГИ
ServicesДИАГНОСТИКА БИЗНЕССА
- Быстрый чекап в Telegram-боте
- Не “общее впечатление”, а управленческий снимок
ЧТО ПОЛУЧАЕШЬ
- Анализ пяти ключевых элементов бизнеса (финансы, процессы, команда, продукт, клиенты)
- Какой твой стиль управления (церемониальный менеджмент, оперативный контроль, операционное регулирование, стратегическое управление)
- Доминирующая культура компании (мы-семья, мы – армия, мы - структура, мы-успех)
ДИАГНОСТИКА СОТРУДНИКОВ
- Тестирование сотрудников через Telegram-бот.
ЧТО ПОЛУЧАЕШЬ
- Тест Герцберга (мотивация)
- Другие исследования навыков и качеств
- Стиль общения (коммуникативные навыки)
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ
НАСТАВНИЧЕСТВО
- Работа один на один в теме стратегии, психологии, действий
- Фокус – на взросление владельца, перестройка системы и внедрения решений
АКТУАЛЬНО
ДЛЯ ВЛАДЕЛЬЦЕВ:
- У которых всё на нем и ощущается усталость
- Которые хотят выйти из операционки, но не известно как
- У которых команда вроде бы нормальная, но всё время пожары
- У которого много хаоса, но роста нет
ЧТО ДЕЛАЕМ:
- Анализируем бизнес-систему
- Работаем с твоим мышление
- Перестраиваем управленческую структуру
- Настраиваем пять функций управления (планирование, делегирование, контроль, координацию, мотивацию)
ФОРМАТ
- 3-6 месяцев,
- Регулярные сессии,
- Поддержка между встречами
МАСТЕРМАЙНД
ГРУППА
- Группа, где ты не просто слушаешь, а участвуешь – разбираешь, думаешь внедряешь.
- Цель – разобрать живые ситуации, развить управленческое мышление, выйти из управленческого одиночества.
АКТУАЛЬНО
ДЛЯ ВЛАДЕЛЬЦЕВ:
- Кто руководит, но сам в себя не верит.
- Кто хочет расти быстрее через мышление.
ФОРМАТ
- 5-7 человек,
- 4-6 встреч,
- Zoom Meeting
